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Gegründet 1867 von Prinzessin Alice von Hessen und bei Rhein ist der professionelle Einsatz in der Kranken- und Kinderkrankenpflege, der Altenpflege sowie die Ausbildung von Pflegefachkräften die satzungsgemäße Aufgabe der Alice-Schwesternschaft vom Roten Kreuz Darmstadt e. V.

Die sieben Grundsätze der Internationalen Rotkreuz- und Rothalbmondbewegung bestimmen dabei stets unser Handeln: Menschlichkeit, Unparteilichkeit, Neutralität, Unabhängigkeit, Freiwilligkeit, Einheit und Universalität.

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Stationsleitung Pneumologie und Innere Medizin (m/w/d)

in Vollzeit

Ihr Einsatz erfolgt im Alice-Hospital Darmstadt, einem Belegkrankenhaus mit über 100-jähriger Tradition. Auf dem Alice-Campus an der Darmstädter Mathildenhöhe werden in dem Gemeinschaftsbetrieb mit der Alice Schwesternschaft jährlich über 13.000 stationäre Patienten der Fachrichtungen Kardiologie, Pneumologie, Gastroenterologie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Chirurgie, Urologie und Hals-Nasen-Ohrenheilkunde versorgt.

Durch seine spezialisierte und zertifizierte Chest-Pain-Unit nimmt das Alice-Hospital an der regionalen kardiologischen Notfallversorgung teil und ist mit mehr als 1.300 Entbindungen im Jahr fester Bestandteil der stationären südhessischen Gesundheitsversorgung.

Anfang 2025 hat das Alice-Hospital einen neuen Gebäudetrakt in Betrieb genommen und dort seine Kapazitäten sowohl erweitert als auch bestehende Fachabteilungen ausgebaut. Im Rahmen dieser Umstrukturierungen ist eine Station mit pneumologischem Schwerpunkt entstanden. Die Abteilung wird von Herrn Dr. Achim Grünewaldt, dem Chefarzt der Pneumologie und Inneren Medizin, geführt. Nur wenige Patienten kommen aus dem Bereich der Belegarztstruktur. Das eigenständige Schlaflabor befindet sich in direkter Nähe der Station.

Ihr Aufgabengebiet:

    • Ihr Einsatz erfolgt auf der Normalstation
    • Sie wirken aktiv am Aufbau der Stationsstrukturen nach aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen sowie unter Berücksichtigung der betrieblich vorgegebenen Strukturen mit
    • Sie gewährleisten eine konstruktive interdisziplinäre Zusammenarbeit aller beteiligten Berufsgruppen
    • Sie begleiten die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei allen pflegefachlichen Belangen im Rahmen des Aufbaus der Station
    • Sie arbeiten aktiv bei der Anpassung der Betriebsorganisation an sich verändernde Rahmenbedingungen mit

Ihr Profil:

    • Sie haben idealerweise einen Stationsleitungskurs oder ein Studium im Bereich des Pflege-/ Gesundheitsmanagements abgeschlossen oder streben dies an
    • Sie verfügen über eine dreijährige Pflegeausbildung
    • Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Krankenhaus, über die Fähigkeit, innerhalb und außerhalb ihres Teams mit allen Berufsgruppen klar und verbindlich zu kommunizieren und entsprechend zu handeln
    • Sie sind kreativ, aufgeschlossen, lösungsorientiert und durchsetzungsstark
    • Sie zeichnen sich durch eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise aus
    • Sie haben einen sicheren Umgang mit MS- Office
    • Sie haben ein analytisches Denkvermögen und Prozessverständnis
    • Sie sind an einer längerfristigen Anstellung in einem dynamisch wachsenden Gesundheitsunternehmen interessiert

Unsere Leistungen:

    • Eine strukturierter Einarbeitungsprozess
    • Eine unbefristete Anstellung in einem gesunden Unternehmen
    • Arbeitsbedingungen gemäß TVöD
    • Eine Vielzahl interessanter Zusatzleistungen, wie z. B. betriebliche Zusatzversorgung, Kinderbetreuungszuschuss, Job-Ticket, JobRad oder Einkaufsgutschein
    • Flexible Arbeitszeiten und mobile working nach Absprache für eine gute Work-Life-Balance
    • Die Möglichkeit, Ihre neue Stelle zu gestalten, Ihre Kompetenzen und Ihr Potenzial langfristig zu entwickeln und die Zukunft der Klinik mitzugestalten
    • Ein vielfältiges, ganzjähriges Fortbildungs-, Gesundheitsförderungs- und Kursangebot
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